Kako odviknuti osobu da pije alkohol. dio IV. Ko bi trebao biti

2024 Autor: Seth Attwood | [email protected]. Zadnja izmjena: 2023-12-16 15:59

Pre nego što vam ipak kažem odakle da počnete, želeo bih da dodatno smanjim krug potencijalnih čitalaca ove serije članaka. Uprkos činjenici da sam mnogo puta ponovio ideju o složenosti moje metode i njenoj nedostupnosti većini ljudi, ova ideja se nekome i dalje čini previše apstraktnom i nedostojnom pažnje. Međutim, sada ću objasniti zašto za mnoge od vas nema smisla dalje čitati.

Promatrajući kako ljudi žive, možemo razlikovati dvije grupe u koje se dijele prema sposobnosti rješavanja životnih zadataka. Čak i šire - prema sposobnosti "uređivanja prostora". Nemojte se plašiti čarobne fraze „da biste mogli urediti prostor“, ona nosi vrlo stvarno značenje koje se manifestira u životu svake osobe. Objasniću ovo značenje, ali je malo vjerovatno da će ovo objašnjenje biti jasno onima koji nemaju tu sposobnost. Dakle, ako neko misli da pišem gluposti, onda odmah prestanite da čitate ovu seriju članaka, cijenite svoje vrijeme. A ko će sve razumjeti, taj ima šansu da savlada ciklus do kraja.

Dakle, imamo osobu koju posmatramo. Uglavnom treba obratiti pažnju na to kako živi, čime se bavi i, što je najvažnije, kako to radi i s kojim rezultatom. Dok posmatrate, postavite sebi sljedeća pitanja. Čovek je u stanju da reši probleme koji se pred njom pojavljuju, može li to da uradi samouvereno, razborito, efikasno i sa velikom odgovornošću, ili samo utroši minimalno vremena i truda na to i radije ide na nešto zanimljivije? Da li osoba prihvata okolnu stvarnost kakva jeste i nastavlja da utiče na nastajuće okolnosti u bilo kom scenariju sudbine, ili se žali, kuka i stalno je nezadovoljan svojom životnom situacijom, ne želeći da prihvati ono što život stavlja pred njega? Da li čovjek neke situacije doživljava kao izgovor da nauči nešto novo i riješi važne probleme, ili samo tuguje zbog svakog neuspjeha i raduje se svakom uspjehu, smatrajući život nizom takvih nezgoda koje nisu povezane s njegovim poslom? U zavisnosti od toga kakvi će biti odgovori na ova (i druga slična) pitanja, dobijamo ili osobu koja zna da organizuje prostor oko sebe (odnosno da utiče na svet oko sebe) ili koja ne zna kako da to uradi.. Biće teško odmah sebi postaviti takvo pitanje, a još više će biti teško dobiti detaljan odgovor na njega, stoga prvo morate sagledati osobu s površne tačke gledišta. Naime…

Pored takvih fundamentalnih pitanja, može se izdvojiti niz karakteristika koje omogućavaju preliminarne procjene sposobnosti osobe da utiče na stvarnost. Naravno, to su posredne karakteristike, nijedna od njih odvojeno ne dopušta da odredimo sposobnosti osobe, čak ni približno.

Kako izgleda nečiji dom: da li je čist i uredan ili je prljav i neuredan? Kako osoba planira svoje poslove i postupke: "kako će ispasti" ili obraća pažnju na strategiju svog ponašanja prilikom rješavanja problema, unaprijed razmišljajući o različitim opcijama? Koje periode čovjek može misliti: „sada“, „sutra“, „za godinu dana“, „10 godina“, „poslije života“? Kako čovjek kaže: glatko i konzistentno ili se stalno zbunjuje, ne može povezati cijele rečenice i proturječiti sebi? Kako osoba percipira informacije i sluša: pažljivo i kritički, ili, bez razumijevanja, odmah donosi kategorične zaključke? Kako se osoba odnosi prema svojoj porodici? - ovdje je posebno važno pogledati njegovu djecu, mnogo se može reći o njihovom odgoju (i općenito po njihovom prisustvu do određenog uzrasta). Kako osoba reaguje na kritiku i kako argumentuje svoj stav? Sva ova pitanja takođe može biti problematično postaviti odjednom, pa postoje još jednostavniji kriterijumi. Naime…

Čovjekove sposobnosti moguće je odrediti po nizu vrlo jednostavnih znakova, koji, naravno, ni odvojeno nemaju nikakvog smisla: odnos prema alkoholu, prema duvanu, prema drugim drogama; odnos prema stvarima (pažljiv ili potrošački); odnos prema drugim ljudima u zavisnosti od pristanka ili neslaganja sa njima; postavljanje sebe u odnosu na druge ljude oko sebe (u najjednostavnijem slučaju: uredno parkirati ili ne, pušiti na javnim mjestima ili ne).

Glavno pravilo: svi ovi kriterijumi moraju se pažljivo primenjivati, što su jednostavniji, veća je verovatnoća da ćete pogrešiti. Moguće je pouzdano odrediti sposobnost osobe da uredi prostor samo uzimajući u obzir veliki skup njegovih individualnih karakteristika.

Općenito, nakon odgovora na sva pitanja, slika bi trebala izgledati ovako. Osoba koja zna da organizuje prostor oko sebe izgleda "prosperitetno" (u dobrom smislu te reči), odgovorna, pouzdana, odaje utisak veštog majstora svog zanata u onome što radi, prijatnog saputnika, zna odgovori na mnoga životna pitanja, uvijek pomogne savjetom ili poslom. Postoji osjećaj da bilo kakve poteškoće pred ovom osobom postaju manje teške i kao da je snaga za njihovo rješavanje potrebno mnogo manje nego što se činilo kada ih osoba preuzme. Ponekad postoji osjećaj da kada s takvom osobom podijelite problem, izgleda da je ovaj problem već riješen, ili barem ne izgleda više tako strašno. Čak i ne baš kvalitetne stvari služe takvoj osobi dugo i maksimalno. Uprkos naizgled zauzetosti takve osobe, iznenađeni ste koliko on uspeva da uradi u poređenju sa drugim ljudima. Jednostavno rečeno, uvijek postoji red oko te osobe, ali samo riječ „red“treba shvatiti šire: to nije red u stvarima koji se mogu razlikovati od vašeg (ako ga uopće ima), već u princip, red u životu, i bez obzira na vašu ideju o redu u životu, u svakom slučaju ćete to prepoznati kao red, a ne kao haos.

Osoba koja ne zna kako da utiče na okolnu stvarnost odaje dojam neuspjeha u životu. Gotovo sve što poduzme radi, ako ne iskreno loše, onda jednostavno “podnošljivo” i bez truda, ali najčešće neki dugoročni projekti uopće ne budu završeni do logičnog kraja (ostavljeni su po principu „samo da radi”). Za takvu osobu životni planovi su višestruko veći od njegovih aktivnih sposobnosti, a čak i najjednostavniji zadaci godinama ostaju u obliku projekta sa riječima "onda ću to učiniti". Može početi rješavati isti problem iznova i iznova, jednostavno bez razumijevanja svojih prethodnih neuspješnih pokušaja. Riječ "kasnije" može značiti različit vremenski period, do 10 godina ili više, pa čak i za najjednostavnije zadatke. Pitanje "zašto?" češće se koristi kao izgovor za lijenčina nego za dobijanje odgovora. Čak i najkvalitetnije stvari takve osobe se brzo pokvare. Čovek ne odaje utisak pouzdanog, ne zna kako da organizuje ne samo tuđi, već ni svoj život, pa čak ni jednostavan posao da reši određeni problem u svom životu. Takva osoba se lako može zaglaviti u "porodičnoj rutini", gubeći u njoj svu snagu. Jednostavno, oko ove osobe vlada nered, osjećaj nepotpunosti, njegov rad je praćen kvarovima, a neuspjesi proganjaju život. Jednom riječju, ovo je "čovjek nereda", a nered nije haos u stvarima (stvari mogu savršeno ležati kod njega), to je upravo poremećaj u životu koji osjećate bez obzira na izgled osobe i njegovih stvari.

Opisao sam dva takva idealna predstavnika jedne i druge grupe. U praksi je sve mnogo složenije i niz individualnih karakteristika iz različitih grupa može se preklapati u jednoj osobi (na primjer, neprevaziđeni majstor svog zanata može pušiti, a "bogati" zanatlija može imati potpuni haos na radnoj površini). Ipak, gledajući na život osobe u cjelini, na njegove postupke, na njegove odluke i na to kako djeluje, može se apsolutno pouzdano utvrditi njegova pripadnost jednoj od ove dvije grupe: ili zna kako organizirati prostor oko sebe. ili ne.

Važno je shvatiti da je sve navedeno posljedice nečije veštine, a ne njegove sposobnosti. Zato, jednostavno slijedeći niz formalnih pravila i pokušavajući demonstrirati navedene kvalitete, nećete moći naučiti kako upravljati prostorom. Formalno vođenje životnog stila sposobne osobe je ne isto što i biti takav.

Sada, dragi čitatelju, stvar je mala: moja tehnika je dizajnirana za ljude koji mogu kontrolirati stvarnost. Ako ste gubitnik u životu, ili čak obična osoba, ali ne možete organizirati prostor oko sebe, onda vam je moja metodologija kategorički kontraindicirana. Treba se ponašati po klasičnim šemama koje prate predavači na javnim događajima, ove šeme su debagovane decenijama rada, ima dosta materijala o njima, tako da se ne petljajte u duše drugih ljudi pojedinačno sa nadom da ćete popraviti nešto tu, samo širite informacije napisane i razvijene profesionalce.

Žašto je to? Jer ako ste neuspjeh u životu, onda se infiltriranjem u tuđi život i pokušajem dovođenja stvari u red postoji zločin protiv osobe koja vam iz nehata povjerava dio svog života. Iako, najvjerovatnije, ni to nećete moći postići. U ključnom trenutku u vašoj vezi nećete imati snage i sposobnosti da ispravno rješavate probleme i odgovarate na pitanja na koja će vam se učenik obratiti; u odgovornoj situaciji nećete se nositi sa složenošću nekog problema i srušiti sve vašim poduhvatima. Biće gore i njemu i tebi.

Prvo morate naučiti kako promijeniti svijet oko sebe, ali kako to učiniti je posebna i vrlo složena tema. Oni koji to ne znaju da rade ne moraju da se uznemiravaju ili da se osećaju nekako inferiorno. Svakom svoje na ovom svijetu, a ako je vaš zadatak da naučite kako utjecati na životne okolnosti, onda se morate nositi s tim i tek tada možete pouzdano pomoći drugima, preuzimajući odgovornost za koju sada jednostavno nemate snage (i to nisu prazne riječi). Upravo je to suština fraze "ako želiš promijeniti svijet, počni od sebe". Svijet mogu promijeniti samo oni koji su u stanju to učiniti kako treba, ili barem jednostavno sposobni. Isto važi i za vaspitanje ljudi - to mogu da rade oni kojima je "dato". „Dato“može biti, na primjer, kao rezultat rada na sebi, kao rezultat vlastitih promjena učinjenih unutrašnjim naporima, te onih novih kvaliteta koji su izbrusili na željeni nivo.

Ljudi koji znaju kako da upravljaju prostorom mogu postati svojevrsni "društveni haker" ili "društveni inženjer". Metodologija društvenog šumarstva pokriva i ovu temu. Za one koji nisu upućeni u ovu nauku društvenog programiranja, sve ovo izgleda kao magija. Zato samo oni koji već poznaju osnove društvenog hakovanja ili žele da nauče kako se to radi trebaju čitati dalje. Jedan uslov: morate biti u stanju urediti prostor oko sebe.

Sada mogu da pređem na primere visoko efikasnog društvenog koda koji ionako korektno radi svoj posao, ali samo ako ga uzme osoba sa navedenim kvalitetom. Ono što slijedi bit će potpuno neshvatljivo ostalima. Ovo će izazvati mnogo kritika i podsmijeha, ali … mislite li da mi je stalo do njih?